Обсуждение работы СОВРЕМЕННЫЕ МЕТОДЫ СТИМУЛИРОВАНИЯ ПЕРСОНАЛА - Студенческий научный форум

IX Международная студенческая научная конференция Студенческий научный форум - 2017

Личный портфель

Обсуждение работы СОВРЕМЕННЫЕ МЕТОДЫ СТИМУЛИРОВАНИЯ ПЕРСОНАЛА

Сапрыкин И.И. 1, Олатало О.А. 1
1Архитектурно-строительная академия донского государственного технического университета
  • Василькова Кристина Константиновна 17.02.17 в 08:55 #
    Как Вы считаете, достаточно ли развито стимулирование персонала в России?
    Ответить

    Обсуждение работ закрыто!

    • Сапрыкин Иван Иванович 17.02.17 в 09:14 #
      Я считаю, что стимулирование персонала недостаточно развито в России, так как много из возможных способов стимулирования не используются в нашей стране
      Ответить

      Обсуждение работ закрыто!

  • Жданко Вадим Борисович 17.02.17 в 09:11 #
    Какой из перечисленных методов стимулирования Вы считаете наиболее эффективным и почему?
    Ответить

    Обсуждение работ закрыто!

    • Сапрыкин Иван Иванович 17.02.17 в 09:26 #
      Я считаю, что наиболее эффективный метод это "Социальная карта", так как в нем работнику предоставляется большой набор услуг, которые он может использовать
      Ответить

      Обсуждение работ закрыто!

  • Олатало Ольга Александровна 17.02.17 в 09:12 #
    Подскажите, применяется ли метод "социальная карта" на строительных предприятиях?
    Ответить

    Обсуждение работ закрыто!

  • Сапрыкин Иван Иванович 17.02.17 в 09:30 #
    Да, применяется на крупных строительных предприятиях
    Ответить

    Обсуждение работ закрыто!

Обсуждение работ закрыто!