V Международная студенческая научная конференция Студенческий научный форум - 2013

Обсуждение работы ИССЛЕДОВАНИЕ ВЗАИМОСВЯЗИ СТРАТЕГИЙ ПОВЕДЕНИЯ В КОНФЛИКТЕ И РЕПРЕЗЕНТАТИВНЫХ СИСТЕМ У ВОЕННОСЛУЖАЩИХ

• Авторы
• Файлы работы
• Сертификаты

• Петровская Мария Владимировна 22.03.13 в 18:56 #

  скажите чем Вас заинтересовала именно эта тема?

  Ответить

  Обсуждение работ закрыто!

  • [email protected] 25.03.13 в 12:58 #

    Общеизвестно насколько важно знать и уметь выбирать необходимую стратегию, позицию в назревающем или уже сложившемся конфликте.Мне, как будущему командиру необходимо знать особенности репрезентативных систем военнослужащих, их поведение в конфликтной ситуации, пути выхода из нее. Тем более, настоящее исследование, в этой области, не является завершенным.

    Ответить

    Обсуждение работ закрыто!

    • [email protected] 01.04.13 в 00:09 #

      И вообще тема общирная для размышления, ведь о приемах НЛП большинство людей и не знает до сих пор, а зря.

      Ответить

      Обсуждение работ закрыто!

• Жулин Алексей Владимирович 22.03.13 в 19:41 #

  Очень интересная работа! Скажите а НЛП в армии вообще разрешено применять?

  Ответить

  Обсуждение работ закрыто!

  • [email protected] 25.03.13 в 13:54 #

    НЛП в армии не только разрешено, но и активно использовалось во время боевых действий в Чечне. Методики нейро-лингвистического программирования оказались своевременным подспорьем и основным оружием психолога в ходе ведения боевых действий.Они очень помогли.Многие военнослужащие,имеют богатый опыт ведения боевых действий. Но их жизнь не ограничивалась рамками войны. Они мечтают о мирной жизни, в которой нет места потерям, трагедиям, душевным шрамам. Многие методики НЛП помогли им обрести душевное

    Ответить

    Обсуждение работ закрыто!

    • [email protected] 01.04.13 в 00:10 #

      Так же можно добавить, что армия является чуть ли не одним из первых мест, где использование НЛП является действительно актуальным.

      Ответить

      Обсуждение работ закрыто!

      • [email protected] 01.04.13 в 00:12 #

        Ведь командиры воспитывают своих подчиненных на протяжении всего времени службы, и они должны иметь представление о НЛП.

        Ответить

        Обсуждение работ закрыто!

• Петровская Мария Владимировна 25.03.13 в 18:52 #

  скажите, пожалуйста, а вы сами опробовали предложенные Вами рекомендации? Срабатывает на 100 процентов или не всегда?

  Ответить

  Обсуждение работ закрыто!

  • [email protected] 28.03.13 в 15:02 #

    Я пробовал свои рекомендации на практике и хочу сказать что ими можно пользоваться,но для этого нужно быть хорошо подкованным в этом вопросе,нужно уметь сразу в начале конфликта определить с каким типом ты имеешь дело,а потом с помощью определенных предикатов вести спор или уйти от конфликта. Данные рекомендации помогают почти около 65% случаях.

    Ответить

    Обсуждение работ закрыто!

    • [email protected] 28.03.13 в 15:13 #

      Но этот процент может и меняться

      Ответить

      Обсуждение работ закрыто!

• Таранова Светлана Викторовна 27.03.13 в 20:43 #

  Актуальная проблема. Интересная работа. Молодец, что не испугался и взялся за такую тему!

  Ответить

  Обсуждение работ закрыто!

  • [email protected] 28.03.13 в 14:43 #

    Спасибо большое за ваше внимание к моей работе. Согласен с вами, что данная тема является актуальной и требует дальнейшего исследования.Я понял по отзывам,что я не зря провел исследование в этой области.

    Ответить

    Обсуждение работ закрыто!

    • [email protected] 01.04.13 в 00:13 #

      Еще раз спасибо

      Ответить

      Обсуждение работ закрыто!

• Арбенин Андрей Петрович 27.03.13 в 22:31 #

  На мой взгляд данная тема поднята своевременно .В подготовке офицеров необходимо изучать эти вопросы.Статья понравилась.Успеха Вам!

  Ответить

  Обсуждение работ закрыто!

  • [email protected] 28.03.13 в 14:34 #

    Спасибо большое за вашу оценку!Да,этой темой в последнее время не занимались а зря, разбираться в этих возможностях необходимо не только для офицеров, но и для каждого любого человека,чтобы иметь представление о конфликте,пути ухода от него,ну и для того чтобы уметь пользоваться определенными предикатами при этом. Надеюсь, что данная статья поможет кому-то в дальнейшем расширить свой кругозор в этой области.

    Ответить

    Обсуждение работ закрыто!

    • [email protected] 31.03.13 в 23:58 #

      Спасибо, еще раз спасибо

      Ответить

      Обсуждение работ закрыто!

• [email protected] 28.03.13 в 15:12 #

  Задавайте вопросы,обсуждаем эту тему. Не стесняемся))

  Ответить

  Обсуждение работ закрыто!

• Таранова Светлана Викторовна 28.03.13 в 21:42 #

  Скажите а сколько времени длилось Ваше эмпирическое исследование? И какими методиками Вы при этом пользовались?

  Ответить

  Обсуждение работ закрыто!

  • [email protected] 28.03.13 в 23:21 #

    Эмпирическое исследование длилось 4 года, мы проводили опрос с курсантами одного курса от 1 курса обучения до 4, потом данные обрабатывали и получили соответствующую статистику. На основе ее мы делали выводы.

    Ответить

    Обсуждение работ закрыто!

• Петровская Мария Владимировна 28.03.13 в 21:50 #

  Исследовали ли Вы взаимосвязь использования военнослужащими стратегий поведения в конфликте с другими личностными характеристиками (кроме репрезентативных систем)? Если да, расскажите подробней. Если нет, скажите, какие на ваш взгляд личностные параметры могут влиять на выбор стратегии поведения?

  Ответить

  Обсуждение работ закрыто!

  • [email protected] 28.03.13 в 23:37 #

    Нет,с другими я не рассматривал

    Ответить

    Обсуждение работ закрыто!

• Волкова Екатерина Александровна 28.03.13 в 22:02 #

  Здравствуйте Николай, интересная познавательная работа. Увлекла. А скажите какие приемы НЛП кроме использования предикатов Вы считаете еще можно использовать при решении конфликтов?

  Ответить

  Обсуждение работ закрыто!

  • [email protected] 31.03.13 в 23:48 #

    Так же можно использовать такой прием как "Якорь". Это зарание заготовленные эмоции, позы и жесты, которыми человек пользуется в трудную минуту.

    Ответить

    Обсуждение работ закрыто!

    • [email protected] 31.03.13 в 23:50 #

      Например, если у человека сегодня хорошее настроение, полон эмоциями, то он загибает мизинец около 20-30 раз подряд.

      Ответить

      Обсуждение работ закрыто!

      • [email protected] 31.03.13 в 23:51 #

        Это позволит в дальнейшем использовать этот мизинец как средство для вызова тех эмоций, которые он запрограммировал.

        Ответить

        Обсуждение работ закрыто!

        • [email protected] 31.03.13 в 23:51 #

          На мой взгляд очень не плохой прием

          Ответить

          Обсуждение работ закрыто!

          • [email protected] 31.03.13 в 23:52 #

            Так же можно это сделать и при помощи зрительного или слухового приема.

            Ответить

            Обсуждение работ закрыто!

• Таранова Светлана Викторовна 29.03.13 в 09:59 #

  Чем Вы объясняете обнаруженную в ходе исследования динамику применения стратегий поведения в конфликте?

  Ответить

  Обсуждение работ закрыто!

  • [email protected] 31.03.13 в 23:08 #

    Спасибо за ваш вопрос. В ходе исследования была обнаружена следующая динамика, стратегия-конкуренция имеет динамику к спаду к 4 курсу обучения,это обьясняется тем, что чем старше курсы обучения, тем курсанты меньше конкурируют между собой,чем на начальном этапе. Если брать стратегию сотрудничества, то здесь динамика показывает, что чем старше курс обучения, тем больше показатели, это логично, потому что люди учатся, живут вместе, помогают друг другу в различных вопросах

    Ответить

    Обсуждение работ закрыто!

• Арбенин Андрей Петрович 29.03.13 в 10:21 #

  какими методами математической статистики вы пользовались при выполнении исследования?

  Ответить

  Обсуждение работ закрыто!

• Петровская Мария Владимировна 31.03.13 в 16:00 #

  а какая репрезентативная система у вас?

  Ответить

  Обсуждение работ закрыто!

  • [email protected] 31.03.13 в 22:06 #

    Я отношу себя к визуалам.

    Ответить

    Обсуждение работ закрыто!

    • [email protected] 31.03.13 в 23:45 #

      Согласно полученным данным, в воинской среде почти 50% опрошенных являются визуалами и я не исключение. Мне характерна стратегия конкуренции, побеждать во всем и везде!

      Ответить

      Обсуждение работ закрыто!

      • [email protected] 31.03.13 в 23:59 #

        А вы себя к какой относите Мария Владимировна???

        Ответить

        Обсуждение работ закрыто!

        • [email protected] 31.03.13 в 23:59 #

          И почему???

          Ответить

          Обсуждение работ закрыто!

• Петровская Мария Владимировна 31.03.13 в 16:02 #

  могли бы вы привести примеры использования ваших рекомендаций на практике? то есть как эти предикаты использовать в конфликте?

  Ответить

  Обсуждение работ закрыто!

• Петровская Мария Владимировна 31.03.13 в 16:02 #

  могли бы вы привести примеры использования ваших рекомендаций на практике? то есть как эти предикаты использовать в конфликте?

  Ответить

  Обсуждение работ закрыто!

  • [email protected] 31.03.13 в 22:14 #

    Я вам приведу пример на одной из стратегий поведения-конкуренции. Когда вашим оппонентом является кинестетик. Например,с позиции равного:"ЧУВСТВУЮ,что придется Вам менять свое решение,так как оно идет ВРАЗРЕЗ с требованиями руководящих документов".

    Ответить

    Обсуждение работ закрыто!

  • [email protected] 31.03.13 в 22:14 #

    Я вам приведу пример на одной из стратегий поведения-конкуренции. Когда вашим оппонентом является кинестетик. Например,с позиции равного:"ЧУВСТВУЮ,что придется Вам менять свое решение,так как оно идет ВРАЗРЕЗ с требованиями руководящих документов".

    Ответить

    Обсуждение работ закрыто!

    • [email protected] 31.03.13 в 23:56 #

      Пример, если ваш оппонент дискрет: Я считаю, нам стоит выработать совместную стратегию предьявления требований к личному составу.

      Ответить

      Обсуждение работ закрыто!

      • [email protected] 31.03.13 в 23:57 #

        Пример,если ваш оппонент визуал: Мне видится необходимым провести тестирование среди личного состава.

        Ответить

        Обсуждение работ закрыто!

        • [email protected] 01.04.13 в 00:04 #

          Я думаю что я ответил на ваш вопрос в достаточном обьеме

          Ответить

          Обсуждение работ закрыто!

• Молоканова Екатерина Викторовна 31.03.13 в 19:15 #

  Здравствуйте, Николай. Скажите пожалуйста. Есть ли разница между репрезентативными системами военных и обычных людей? Если есть, то в чем проявляется?

  Ответить

  Обсуждение работ закрыто!

  • [email protected] 31.03.13 в 22:36 #

    Разницы нет ни какой, каждый человек обладает определенными репрезентативными системами,и не одной. При помощи их, он воспринимает различные жизненные ситуации,не зависимо гражданский он человек или военный.

    Ответить

    Обсуждение работ закрыто!

• Молоканова Екатерина Викторовна 31.03.13 в 19:20 #

  Николай, я являюсь в большей степени аудиалом. Какие придикаты более характерны для меня? Каким образом можно достигнуть наивысшей степени понимания с собеседником, если он является визуалом?

  Ответить

  Обсуждение работ закрыто!

  • [email protected] 31.03.13 в 22:53 #

    Аудиалам характерно использование следующих предикатов: слышал, говорил, скажите, говорите, произносите и т.д. Так как вы аудиал, вы стараетесь отстраниться от неприятностей, для вас характерна стратегия уклонения, что не мало важно, при взаимодействии с визуалом, так как визуалы предпочитают агрессивную позу в конфликте. Они выбирают стратегию конкуренции.

    Ответить

    Обсуждение работ закрыто!

    • Молоканова Екатерина Викторовна 31.03.13 в 23:01 #

      Спасибо большое, Николай. Теперь, думаю, в моем общении с другими людьми проблем возникать не будет. Но если все же они возникнут, не могли бы Вы оставить свою контактную информацию? Все же Вы являетесь специалистом в данной области. Хотелось бы в случае чего обсудить с Вами некоторые нюансы.

      Ответить

      Обсуждение работ закрыто!

• Онищенко Виктория Анатольевна 31.03.13 в 21:21 #

  Спасибо за интересную статью! Очень интересен ответ на вопрос, который вам задала Молоканова Е.В. И еще... Скажите - а как вы думаете есть ли такие сферы деятельности, где применять НЛП некорректно?

  Ответить

  Обсуждение работ закрыто!

• Онищенко Виктория Анатольевна 31.03.13 в 21:47 #

  хотелось бы еще узнать - какие на ваш взгляд стратегии поведения в конфликте чаще выбирают разные категории военнослужащих?

  Ответить

  Обсуждение работ закрыто!

  • [email protected] 31.03.13 в 22:58 #

    Спасибо Виктория за вопрос, отвечу следующим образом, если военнослужащий является визуалом,то статистические данные свидетельствуют о том, что для него характерна стратегия конкуренции,если аудиалом-то уклонение, если кинестетик,то здесь компромисс, иногда сотрудничество.

    Ответить

    Обсуждение работ закрыто!

    • [email protected] 31.03.13 в 23:39 #

      Аналогично и по дискретной репрезентативной системе.

      Ответить

      Обсуждение работ закрыто!

• Онищенко Виктория Анатольевна 31.03.13 в 21:48 #

  Какие стратегии поведения в конфликте на ваш взгляд наиболее эффективны?

  Ответить

  Обсуждение работ закрыто!

  • [email protected] 31.03.13 в 23:10 #

    Это на мой взгляд сложный вопрос, каждая из стратегий эффективна, если правильно ей пользоваться.

    Ответить

    Обсуждение работ закрыто!

    • [email protected] 31.03.13 в 23:19 #

      Лично я выделяю такую стратегию поведения как сотрудничество. Так как она предполагает направленность оппонентов на конструктивное обсуждение проблемы, рассмотрение другой стороны не как противника, а как союзника в поиске решения.

      Ответить

      Обсуждение работ закрыто!

• Волкова Екатерина Александровна 31.03.13 в 23:01 #

  Каков механизм действия предикатов?

  Ответить

  Обсуждение работ закрыто!

  • [email protected] 31.03.13 в 23:16 #

    Предикаты помогают использовать конкретные слова, при построении своей речи в конфликте, с различными репрезентативными системами.

    Ответить

    Обсуждение работ закрыто!

• Таранова Светлана Викторовна 31.03.13 в 23:19 #

  Николай, а какие стратегии поведения в конфликте на ваш взгляд наиболее эффективны?

  Ответить

  Обсуждение работ закрыто!

  • [email protected] 31.03.13 в 23:31 #

    Как я уже отвечал не давно, что на мой взгляд,наиболее эффективной является стратегия сотрудничества.

    Ответить

    Обсуждение работ закрыто!

    • [email protected] 01.04.13 в 00:05 #

      Хотя и другие не плохие и также эффективны.

      Ответить

      Обсуждение работ закрыто!

• [email protected] 31.03.13 в 23:21 #

  Хочу то своего имени выразить слова благодарности всем тем,кто проявил интерес к моей работе, принимал активное участие в обсуждении. Спасибо!!!

  Ответить

  Обсуждение работ закрыто!

• Таранова Светлана Викторовна 31.03.13 в 23:22 #

  и еще какие на ваш взгляд стратегии поведения в конфликте чаще выбирают разные категории военнослужащих?

  Ответить

  Обсуждение работ закрыто!

  • [email protected] 31.03.13 в 23:32 #

    Спасибо за вопрос. Визуалы чаще всего выбирают стратегию конкуренции.

    Ответить

    Обсуждение работ закрыто!

    • [email protected] 31.03.13 в 23:33 #

      Аудиалы например, стратегию уклонения

      Ответить

      Обсуждение работ закрыто!

      • [email protected] 31.03.13 в 23:34 #

        А что качается кинестетиков, то им более предпочтительны стратегии компромисса, реже сотрудничество.

        Ответить

        Обсуждение работ закрыто!

        • [email protected] 31.03.13 в 23:38 #

          Также можно добавить,что аналогичные данные получены и по отношению к дискретной репрезентативной системы.

          Ответить

          Обсуждение работ закрыто!

• [email protected] 31.03.13 в 23:53 #

  Еще раз выражаю огромное спасибо всем всем всем участникам нашего обсуждения данной тематики.

  Ответить

  Обсуждение работ закрыто!

Обсуждение работ закрыто!